Gestão de Recursos Humanos
Objetivo
Acreditamos na redescoberta do potencial humano nas organizações e no engajamento de líderes e equipes de trabalho.
Modelo do Curso
Por meio de atividades práticas que privilegiem o conhecimento específico e a experiência na gestão de pessoas e negócios.
Resultado
Gestores capazes de desenvolver práticas colaborativas e relações de valor entre as pessoas.
Diferenciais do curso
Quem cursa Gestão de Recursos Humanos - Digital conta com um diferencial único.
O curso digital oferece um componente curricular exclusivo, chamado de "workshop". São oportunidades de atividades práticas que oferecem conexões/networking para os estudantes.
O Laboratório Vivencial de Recursos Humanos apresenta uma estrutura flexível para realizar atividades de grupo, que simulam realidades vividas nas organizações. Possui recursos audiovisuais próprios, quadros para fixação de material.
R$ 436,23
cada mensalidade
Valor mensal e referente ao total de componentes curriculares que compõem cada módulo.
Cada trimestre é composto por três mensalidades.
Obs.: Os valores das mensalidades podem sofrer reajustes anuais, conforme índices praticados pela instituição.
Verifique a quantidade de créditos de cada unidade curricular
CURSO DE GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS - TECNOLÓGICO
Currículo Atual - 2022/01 - EAD / DIGITAL
Duração: 1840 horas
Integralização curricular: mínimo 8 trimestres e máximo 16 trimestres
